Le groupe
HOLD PARTNERS réunit trois cabinets complémentaires autour d'une même ambition : transformer par le réel, c'est-à-dire réconcilier la stratégie et l'humain pour une efficacité qui dure. Chaque société garde son nom, ses équipes et son métier ; ensemble, elles couvrent les trois temps d'une transformation.
Quand une décision engage durablement l'action publique : modes de gestion, cadres contractuels, équilibres financiers, maîtrise des risques.
Quand il faut structurer le management, les processus et le pilotage, accompagner le changement et former les managers.
Quand les changements se vivent dans les collectifs, les métiers et les parcours : travail réel, santé au travail, sens des collectifs.
Dans la pratique, un même projet peut mobiliser deux ou trois sociétés du groupe, chacune à son moment.
Création d'INTERFACE à Paris, cabinet de conseil et de formation en management et ressources humaines.
Création de SGP, Stratégie et Gestion Publiques, dédiée au conseil et à la formation des acteurs publics locaux.
Création d'OPTA-S à Besançon, cabinet de conseil et de formation au service des organisations publiques, sociales et de santé.
Naissance de l'EMI : le Département du Val-d'Oise crée l'École du Management par l'Innovation et en confie l'animation à OPTA-S.
Un groupe, des métiers complémentaires : HOLD PARTNERS réunit OPTA-S, SGP et INTERFACE. L'EMI et la démarche ComCoop sont portées par OPTA-S.
Conseil, formation et coaching des organisations
Cabinet de conseil et de formation installé à Besançon, avec un établissement à La Réunion. OPTA-S accompagne les organisations publiques, sociales et de santé dans leur transformation : management, pilotage de la performance, qualité, formation des managers et des équipes.
Visiter le site opta-s.fr →Stratégie et Gestion Publiques
Depuis 2004, SGP conseille et forme les acteurs publics locaux : modes de gestion, politiques publiques, intercommunalité, audits. SGP est agréé pour la formation des élus locaux.
Visiter le site strategie-publique.com →Conseil, Coaching & Formation
Créé en 1985 à Paris, INTERFACE accompagne l'évolution des façons de travailler, de manager et de se former : management, ressources humaines, coaching et formation, auprès d'employeurs publics comme privés.
Visiter le site groupe-interface.fr →École du Management par l'Innovation
Créée en 2015 par le Département du Val-d'Oise et opérée par OPTA-S, l'EMI forme les cadres en les faisant travailler sur de vrais projets d'innovation de leur organisation, avec un diplôme universitaire de CY Cergy Paris Université.
Visiter le site emi.academy →Communication coopérative
Démarche de communication coopérative créée par Stéphane Tatu et portée par OPTA-S, pour développer la qualité relationnelle et la coopération dans les équipes, du comité de direction au terrain.
Visiter le site comcoop.eu →HOLD PARTNERS, 14B rue Lafayette, 25000 Besançon.
Pour un projet, adressez-vous directement à la société concernée depuis son site : nous orientons chaque demande vers l'équipe la mieux placée.
